学校召开2024年度学校高质量发展重要改革事项推进会

本网讯（文 金月/图 李一凡）11月8日，学校在产教大楼三楼多功能会议室召开2024年度学校高质量发展重要改革事项推进会。全体校领导出席会议，党政办公室、校纪检监察机构、组织部、发展规划处等12个的重要改革事项牵头部门负责人参加了会议。主持会议由校长王晓主持。

会上，各重点事项牵头单位负责同志分别汇报改革事项进展情况，校领导结合各自牵头改革事项进行了发言，对下一步工作重点和任务进行了部署安排。

校党委书记张文学在认真听取了与会人员的发言后，对改革事项推进情况进行了一一点评，中肯地指出了当前改革事项推进过程中存在的主要问题。他指出，推进学校改革事业发展是贯彻落实党的二十届三中全会和全国教育大会精神的重要举措，是事关学校未来发展的一次系统性、革命性重塑，是学校由“以量谋大”向“以质图强”转变的关键实招。

就下一步推进改革任务落地见效，他强调三点意见，一是一刻也不能等待，充分认识改革的重要意义和紧迫性。全校教职工，特别是领导干部必须站在学校发展全局、长远发展的高度看待改革，用等不起、慢不得、坐不住的责任感，抓紧时间推进落实；二是一步也不能退缩，切实担负起推进学校改革发展的重任。校领导要一马当先，坚定做改革促进派和实干家，当表率、作先锋，广大中层干部要作支持改革和推动改革的行动派，跳出“小圈子”，把局部利益和个人得失放到改革大局去考量，排除干扰、落实改革，广大教职员工要在拥护改革、融入改革、促进学校高质量发展中体现主人翁精神；三是一天也不能耽误，真正抓好改革任务的推进与落实。要坚定改革意志，擅于先立后破、不立不破、点面结合、以点带面，要充分做好思想动员、沟通协调，要路径清晰、建章立制，要敢于向积存多年顽瘴痼疾开刀，为学校高质量发展扫除障碍。

王晓在主持会议时，对重点改革事项进行了分类评价。他强调，一是信心要足。改革是解决原生动力的问题，是处理好学校内涵与外延发展的根本途径，全校上下要直面问题，以更大决心、信心和力度将改革进行到底；二是勇于担当。当前改革事项都是长期制约学校发展的顽固性问题，领导干部作为关键少数要勇于扛起重担、以过硬的作风推进改革任务落地；三是时不我待。要加强改革事项的分类管理，进一步明确改革事项的目标、路径和举措。有些事项已经形成体系要转入日常管理，有些事项尚不成熟要进一步明确努力方向和下一步实施路径。他还强调，要进一步总结好改革经验，及早谋划学校2025年改革事项。（审稿 王文山）